Бизнес-тренер, консультант по подбору персонала, специалист по развитию и обучению персонала

О себе

Профессиональные навыки: • знание трудового законодательства; • знание основ социологии; • навыки работы с кадровой документацией, знание основ делопроизводства, норм охраны труда; • навыки делового общения; • грамотный русский язык; • знание основ рыночной экономики; • владение современными методами оценки персонала и регламентации его функций; • умение правильно читать резюме, знание существующих тестов для проверки кандидатов, умение оценить компетентность кандидата; • знание современных концепций управления персоналом; • знание общих целей развития организации и направления кадровой политики; • наличие организаторских способностей; • применение тайм-менеджмента, умение планировать время; • оформление, ведение, хранение документации по личному составу, подготовка и передача для длительного хранения кадровой документации в архив; • исчисление всех видов стажа работника; • Табель учета рабочего времени. • Знание современных методов подбора, адаптации, мотивации и оценки персонала; • Составление всех видов кадровой отчетности.