Специалист в отдел персонала

Обязанности:

• организация работы с персоналом;
• работа с кандидатами, проведение собеседования, принятие решения годен кандидат или нет;
• обеспечение укомплектования организации работниками необходимых профессий;
• определение потребности в персонале;.
• составление и оформление трудовых договоров;
• ведение личных дел работников и другой кадровой документации;
• руководство подчинёнными ему работниками;
• наблюдение за рынком труда, информирование руководства о сложившейся ситуации с кадрами, средней заработной плате;
• создание кадрового резерва, создание системы мотивации труда.

Требования:

• коммуникабельность, знание ПК, ответственность, исполнительность, умение работать с большим объёмом информации и людьми.
• Оперативность, способность быстро обучаться и вникать в работу.

Условия:

Полный рабочий день с 09.00 до 17.00 пн-пт. Оформление по трудовому договору. Обучение бесплатное.

Карта проезда