Менеджер по персоналу, по подбору персонала

Банк резюме РоссииКадровые службы, HR, охрана трудаМенеджер по персоналу, по подбору персонала
Кадровое делопроизводство, Подбор персонала, рекрутинг, Развитие и обучение персонала, Управление персоналом

Наиль Галикузович, 1958-06-30

Зарплата: 30 000 руб.

График работы: полная занятость, полный рабочий день

Опыт работы: 3-5 лет

Образование: высшее

Языки: английский, немецкий

Регион: Москва

Телефон: +7 (918) 7167724

Факс: N\A

Эл. почта: N\A

Сайт:

О себе

Наиль Галикузович, 1958-06-30, Москва.

Имею твёрдые знания Трудового, Гражданского, Жилищного, Семейного Кодексов и опыт работы с их практическим применением. Легко обучаем, в коллективе всегда поддерживаю ровные и деловые отношения, имею опыт руководства коллективом до 200 работников. В сложной обстановке всегда принимаю своевременные, грамотные решения. Освоил обязанности по: подбору персонала, оформлению, организации адаптации новых сотрудников, разработке положений и документов по работе с персоналом, организации кадрового учета и ведению / курированию кадрового делопроизводства, участию в формировании и развитии корпоративной культуры компании.

Образование

  • 2003 - 2009: Инженер по экспертизе и управлению недвижимости. Московская Государственная академия коммунального хозяйства и строительства, Экспертиза и управление недвижимостью, очно-заочная. Москва
  • 2002 - 2003: Государственное и муниципальное управление. Московская Академия государственного и муниципального управления, Государственное и муниципальное управление, очная. Москва
  • 1975 - 1979: Лётчик - инженер. Тамбовское высшее военное авиационное лётное училище, лётный, очная. Тамбов

Места работы

2014 - 2016: Менеджер по персоналу с функциями менеджера по подбору персонала, Москва

ООО "Технософт"
- опыт работы Менеджером по подбору персонала более 3-х лет;
- размещение вакансий в интернет сайтах и СМИ по 25 специальностям одновременно: менеджеров по продажам услуг, продавцов розничных товаров, продавцов интернет магазинов, водителей, строителей, специалиcтов IT, врачей, курьеров;
- поиск соискателей с использованием JOB-сайтов и печатных СМИ;
- проведение интервью и оформление успешных кандидатов;
- мониторинг и анализ рынка труда;
- кадровая отчетность;
- планирование бюджета на рекламу.
- прием, увольнение, перемещения;
- организация кадрового учета и ведению / курированию кадрового делопроизводства;
- участие в формировании и развитии корпоративной культуры компании;
- подготовка внутренней кадровой отчетности по запросам структурных подразделений, соответствующих требованиям Компании.

2012 - 2014: Специалист по кадровому делопроизводству, Москва

ООО "ОРТ" (Банк "ЗЕНИТ")
• Прием, увольнение, перемещения
• Табели учета рабочего времени
• Ведение личных дел сотрудников
• Ведение карточек Т-2
• Заключение трудовых договоров и доп. соглашений к ним
• Ведение и хранение трудовых книжек
• Оформление больничных листов
• Формирование и контроль графика отпусков
• Работа со штатным расписанием
• Подготовка справок, копий кадровых документов (по запросу)
• Участие в разработке и оформлении внутренних ЛНА (правил, положений об отделах, должностных инструкций и пр.)
• Подготовка внутренней кадровой отчетности по запросам структурных подразделений

2004 - 2012: Инженер лётно испытательного комплекса, Москва

ВЦ "АВГУРЪ"
Подготовка Руководства по лётной и технической эскплуатации аэростатов и дирижаблей.
Сборка, испытания и эскплуатация аэростатов и дирижаблей.

1975 - 2004: Лётчик - инженер,

Военно Воздушный Силы РФ
Лётная работа на следующих типах самолётов: Ту-95(все типы), Л-29, Ил-28, Ту-16, Ан-24, Ан-26

Обсуждение резюме