Responsable de RRHH

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

Experiencia previa demostrable de al menos 2 años.

Se valorarán conocimientos de inglés ya que muchos candidatos son extranjeros.

Requisitos imprescindibles: vehículo propio, disponibilidad horaria y de movilidad, residencia en la zona de la oferta.

Incorporación inmediata.

Información detallada sobre el trabajo Responsable de RRHH. Términos y condiciones de vacante

Funciones

Empresa mediana, situada en Cala D´or, precisa incorporar a su plantilla un responsable de personal cuyas funciones serían: - Selección y contratación del personal de los distintos establecimientos - Supervisión y control de temas relativos a la administración de personal y centro de trabajo. - Supervisión de la correcta realización de documentación de altas y bajas de personal, contratación general, nóminas, control de absentismo, vacaciones, finiquitos...etc. - Entrega y supervisión de toda la documentación relacionada con PRL. - Supervisión in situ del personal en los distintos centros de trabajo (restaurantes, hotel...etc.) - Atención de las consultas de los empleados en lo que concierne a la relación laboral con la empresa (vacaciones, horarios, permisos..etc.)

Requisitos

Experiencia previa demostrable de al menos 2 años. Se valorarán conocimientos de inglés ya que muchos candidatos son extranjeros. Requisitos imprescindibles: vehículo propio, disponibilidad horaria y de movilidad, residencia en la zona de la oferta. Incorporación inmediata.

Se ofrece