Менеджер по подбору персонала (ИТ-рекрутер)

Российская динамично развивающаяся компания Naumen - ведущий разработчик программных решений для бизнеса и органов власти приглашает присоединиться к нашей команде талантливого Менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

• подбор персонала во всех городах присутствия компании (выявление потребностей заказчиков, проведение собеседований и тестирование кандидатов, оценка профессиональных и личностных качеств, проверка рекомендаций, согласование и выставление Job Offer);
• работа с источниками резюме (соц. сети, job-сайты, профессиональные форумы): подготовка и размещение объявлений о вакансиях, поиск и оценка резюме, взаимодействие с кандидатами;
• консультации руководителей в вопросах подбора персонала;
• мониторинг рынка труда,
• ведение прямого поиска – executive search;
• ведение базы данных кандидатов, формирование внешнего кадрового резерва;
• ведение стажировок;
• адаптация новых сотрудников в компании;
• ведение отчетности в рамках зоны ответственности;
• проведение ежегодной оценки персонала;
• участие в других проектах HR-департамента.

Требования:

• высшее образование, в сфере Управление персоналом, Психология;
• опыт работы в подборе персонала (на позиции всех уровней) от 2х лет (желательно в ИТ-сфере);
• опыт и владение технологиями подбора персонала в зависимости от типа вакансии;
• опыт и владение технологиями проведения интервью;
• владение техниками оценки кандидата, оценки компетенций;
• опытный пользователь ПК;
• желателен опыт ведения проектов по адаптации;
• личные качества: коммуникабельность, ответственность, умение работать с большим количеством информации, стрессоустойчивость‚ неконфликтность, клиентоориентированность.

Условия:

• достойный уровень дохода, обсуждается по результатам собеседования;
• график работы с 10:00 до 19:00;
• работа в команде профессионалов;
• возможность профессионального обучения за счет компании;
• индивидуальное планирование развития карьеры сотрудника;
• забота о здоровье наших сотрудников – приоритет нашей социальной программы:
• очень хороший ДМС уже после испытательного срока в лучших клиниках города, включая поликлинику, стоматологию, вызов врача на дом, сервисную палату в случае госпитализации, телемедицину;
• полис выезжающих зарубеж (покрытие весь мир);
• вакцинация от гриппа; полис Антиклещ;
• поддержка волейбольной команды;
• подарки в честь значимых событий в жизни сотрудников: рождение ребенка, свадьба, подарки детям на Новый год;
• существенную скидку на КАСКО.
• современный и комфортный офис (район ВИЗ), корпоративные вело- и автопарковки;
• в офисе оборудована душевая кабина, комната активного отдыха (настольный теннис, настольный футбол, тренажеры, массажное кресло); корпоративное кафе, всегда в наличии чай, кофе, вкусное печенье.

Карта проезда