Директор по стратегическому развитию

Обязанности:

1. Разработка конкурентоспособной стратегии предприятия с целью адаптации его производственной и хозяйственной деятельности к изменяющимся рыночным условиям с учетом внутренних и внешних факторов, ограничений и возможностей.
2. Представление предложений в производственную политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, в виде различных моделей (вариантов) реконструкции технического перевооружения действующего производства.
3. Разработка сводного план-графика исполнения целевой программы и детального план-графика каждого в отдельности этапа целевой программы и технологических работ для объектов, на которых будут применяться новые технологические процессы и оборудование с длительным циклом разработки и изготовления.
4. Разработка бизнес-модели, как результата целевой программы в долгосрочной перспективе.
5. Разработка бизнес-плана, модели нового состояния организационно-производственной системы и бизнес-планов в части технического перевооружения и повышения эффективности бизнеса.
6. Планирование бюджета целевой программы и ресурсов для её осуществления, необходимой суммы и сроков инвестирования.
7. Постановка задач, направленных на достижение результатов инвестиционной деятельности.
8. Контроль выполнения стратегических целей, целевых показателей стратегии развития предприятия, сроков и бюджета исполнения целевой программы или проекта, а также качества исполнения работ.
9. Контроль всех первичных документов по целевой программе или проекту для управленческого и бухгалтерского учета в срок.
10. Контроль исполнения мероприятий, направленных на устранение отклонений в ходе реализации целевой программы или проекта.

Требования:

1. Высшее финансово-экономическое образование. Специализация: экономика и управление на предприятиях машиностроения, управление проектами.
2. Опыт работы не менее 5-ти лет, в руководящей должности - от 3-х лет в сфере стратегического менеджмента.
3. Знание и применение основных законодательных и нормативных документов, регламентирующих производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия.
4. Опыт написания бизнес-планов и ТЭО.
5. Опыт принятия эффективных решений, способствующих результативной работе предприятия.
6. Навыки работы в области стратегического планирования, методов стратегического анализа, анализа и управления рисками, исследования рынка, разработки системы сбалансированных показателей, оценки эффективности инвестиционных программ и проектов, проектного анализа и управления.
6. Развитые аналитические навыки для работы с большими объёмами информации.
7. Навыки планирования и прогнозирования.
8. Нацеленность на результат, аналитический склад ума, системное мышление.

Условия:

Мы предлагаем:

• полный социальный пакет;
• пятидневную рабочую неделю;
• стабильность и надежность;
• перспективы профессионального и карьерного роста;
• культурный и спортивный досуг;
• различные мотивационные программы.

Карта проезда