Начальник отдела кадров, специалист отдела кадров

Банк резюме России • Кадровое делопроизводство • Начальник отдела кадров, специалист отдела кадров

Кадровое делопроизводство

Людмила Александровна, 1975-06-28

Зарплата: 20 000 руб.

График работы: полная занятость, полный рабочий день

Опыт работы: 3-5 лет

Образование: высшее

Регион: Астрахань

Телефон: +7 (987) 3081909

Факс: N\A

Эл. почта: N\A

Сайт: N\A

О себе

Людмила Александровна, 1975-06-28, Астрахань.

Excel, Word, БЭСТ, 1С

Кадровое делопроизводство

Образование

2017 - 2017: Управление персоналом. АГТУ, дополнительное образование профессиональная переподготовка, очная. Астрахань
2006 - 2012: юрист. Социальный гуманитарный институт, юриспруденция, заочная. Астрахань

Места работы

2013 - 2016: Начальник отдела кадров, Астрахань

МУП г. Астрахани ГСКПУ
Кадровый документооборот в полном объеме на 168 человек (карточки Т-2, трудовые договора, прием, увольнение, переводы, отпуска, отчеты в центр занятости, отчеты в военные комиссариаты), ведение воинского стола (переписка, отчеты, бронирование граждан прибывающие в запасе), составление должностных инструкций, положений об отделах, разработка и внедрение положений о защите персональных данных, разработка коллективного договора, составление архивных справок, графиков отпусков, проверка и ведение табелей учета использования рабочего времени, ведение трудовых книжек и журнала движение трудовых книжек, квотирование рабочих мест для инвалидов; для граждан приговоренных судом к исправительным работам, составление штатного расписания, введение изменений в штатное расписание. Перевод работников в режим простоя, на неполное рабочее время, массовое сокращение численности и штата, перевод работников на работу в другие организации. Дисциплинарные взыскания

2011 - 2012: заместитель начальника правового и кадрового обеспечения, Астрахань

МУ АТП г.Астрахани
Кадровый документооборот в полном объеме (карточки Т-2, трудовые договора, прием, увольнение, переводы, отпуска, отчеты в центр занятости, отчеты в военные комиссариаты), ведение воинского стола (переписка, отчеты, бронирование граждан прибывающие в запасе), составление должностных инструкций, положений об отделах, разработка и внедрение положений о защите персональных данных, разработка коллективного договора, составление архивных справок, графиков отпусков, проверка и ведение табелей учета использования рабочего времени, ведение трудовых книжек и журнала движение трудовых книжек, квотирование рабочих мест для инвалидов; для граждан приговоренных судом к исправительным работам, составление штатного расписания, введение изменений в штатное расписание. Перевод работников в режим простоя, на неполное рабочее время, массовое сокращение численности и штата, перевод работников на работу в другие организации. Дисциплинарные взыскания