Мастер маникюра и педикюра

Места работы

2016 - 2016: Экономист, Новосибирск

ООО "Лонгран Логистик"
Активное участие в разработки проекта «Казначейство» (1С Консолидация) и трансформация в 1С УПП. Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

2015 - 2015: Начальник ПЭО, Владивосток

НАО Росдорснабжение
Срочный трудовой договор. Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Более детально рассмотрен проект «Строительство судостроительной верфи «Звезда - ДСМЕ».

2013 - 2015: Ведущий экономист, и.о. начальника ПЭО, Новосибирск

ООО "Энергоавтоматика"
Обязанности:
- формирование, контроль, исполнение, корректировка и консолидация данных бюджетов БДР, БДДС;
- проведение комплексного экономического анализа деятельности предприятия разработка форм управленческой отчетности;
- формирование расчетного и обосновательного материала по инвестиционным проектам и т. д.
- бюджетное планирование, оптимизация затрат, аналитика и финансовая отчетность;
- составление отчетных калькуляций, сводных таблиц, отчетов;
- разработка и формирование нормативно-правовой документации организации (Устав, коллективный договор, положения по оплате труда, штатное расписание, тарификация и т.д.);
- оформление материалов для заключения договоров, отслеживание сроков выполнения договорных обязательств.
Достижения:
Выявлены возможности для оптимизация затрат. Предоставлен отчет руководству с экономическим обоснованием (расчетами). Сформированы предложения по выходу из кризисной ситуации и увеличению бюджета.

2010 - 2013: Ведущий экономист, Урай

МБОУ СОШ № 12
Обязанности: - создание и внедрение системы контроля за использованием как собственных, так и целевых денежных средств;
- участие в разработке регламентов бюджетирования, управленческого учета, документооборота и др.;
- формирование и контроль исполнения плана финансово-хозяйственной деятельности (ПФХД), бюджетное планирование;
- факторный анализ отклонений план/факт по бюджетам;
- контроль платежей на соответствие бюджету, договорным условиям, рассмотрение и согласование договоров организации;
- формирование фондов оплаты труда в зависимости от условий работы, структуры заработной платы, запланированного роста объемов;
- контроль расходования ФОТ, правильности применения форм и систем заработной платы, выработка предложений по оптимизации ФОТ;
- анализ эффективности действующих систем оплаты труда и мотивации персонала;
- разработка и внедрение систем мотивации, льгот и компенсаций, систем премирования;
- участие в разработке рациональных режимов работы, графиков рабочего времени (сменности) работников, контроль за их выполнением;
- разработка и формирование нормативно-правовой документации организации (Устав, коллективный договор, положения по оплате труда, штатное расписание, тарификация и т.д.);
Достижения: Благодаря комплексному подходу к ФХД организации, были выявлены возможности для оптимизации затрат; разработанной мной методике формирования бюджета, а также при активном участии администрации и руководства учреждения было достигнуто увеличение бюджета учреждения в 2012 году на 23%, в 2013 году еще на 35%. На освободившиеся средства был произведен капитальный ремонт здания учреждения, произведена капитальная реконструкция столовой, обновлены спортивные объекты и оборудование на территории школы, произведено обновление технической оснащенности, закуплен дополнительный компьютерный класс, увеличен премиальный фонд персонала, что значительно повысило мотивацию работником, а также авторитет учебного заведения.

2008 - 2009: Бухгалтер ТМЦ, Урай

СЦ РНПО ТПП «Урайнефтегаз»
Обязанности:
- расчет с поставщиками и покупателями;
- взаимодействие с МОЛ (отчетность);
- инвентаризация;
- обработка и учет первичной документации и т.д.
Достижения:
Приведение в соответствие документации и отчетности, после предшествующего работника, за три года (2005, 2006, 2007). Востребование не достающих документов. Составление отчетности и приведение архивных документов согласно норм документооборота. Создание системы взаимодействия, и построение личных отношений с МОЛ и структурными подразделениями, для успешного и своевременного предоставление документов и соответственно для дальнейшего своевременного формирования отчетности в сроки предусмотренные политикой предприятия.

2006 - 2008: Бухгалтер капитальных вложений, бухгалтер ОС, бухгалтер-кассир., Урай

ОАО «ЛУКОЙЛ – Западная Сибирь» АУП (аппарат управления) ТПП «Урайнефтегаз»
Обязанности:
- взаимодействие с МОЛ, структурными подразделениями и внутренними отделами;
- обработка первичной документации;
- аренда
- инвентаризация;
- т.д. в соответствии с должностными обязанностями;
Достижения:
Коммуникабельность и активное взаимодействие с внутренними подразделениями. Создание системы взаимодействия, и построение личных отношений с МОЛ и структурными подразделениями, для успешного и своевременного предоставление документов и соответственно для дальнейшего своевременного формирования отчетности в сроки предусмотренные политикой предприятия.

1991 - 2006: Аппаратчик ХВО (химводоотчистки), Урай

ОАО «ЛУКОЙЛ – Западная Сибирь» ТПП «Урайнефтегаз» структурном подразделении УТВиК
Обязанности:
- ведение процесса химической отчистки воды;
- регулировка подачи сырья потребителю;
- контроль и анализ на соответствие норм произведенной продукции т.д. в соответствии и должностными обязанностями
Достижения:
Отладка рабочего процесса на сложных объектах, а также ввод новых (участие в монтаже и запуске). Участие в формировании графиков сменности персонала, помощь распределителю работ, прохождение практики и приобретение навыком в планово-экономическом отделе.