Зам по благоустройству
Людмила Васильевна, 1968-07-11
Зарплата: 50 000 руб.
График работы: полная занятость, полный рабочий день
Опыт работы: более 5 лет
Образование: высшее
Регион: Москва
Телефон: +7 (963) 1046966
Факс: N\A
Эл. почта: N\A
Сайт: N\A
О себе
Людмила Васильевна, 1968-07-11, Москва..Награда: Приказом Федеральной службы государственной статистики от 27.04.12г. № 204 награждена ведомственным знаком отличия Федеральной службы государственной статистики - медалью « За заслуги в проведении Всероссийской переписи населения» Удостоверение №004386 .Умение быстро ориентироваться в сложившейся ситуации и самостоятельно принимать решения, быстрая обучаемость, ответственность, целеустремленность, настойчивость и стремление к профессиональному росту. Умение работать в команде Работа с людьми Организаторские навыки Управление документооборотом Контроль исполнения решений Первичные документы Работа в команде Деловая переписка Управление персоналом Обучение персонала Ведение переговоров Деловое общениеУверенный пользователь:MS Office (Word, Excel), навыки работы с Интернет , электронной почтой и оргтехникой.
Образование
- 2007 - 2010: Менеджмент организации. МГПУ, Экономический, заочная. Москва
Места работы
2016 - 2017: Техник по благоустройству, Москва
ГБУ "Жилищник" района Строгино города МосквыОбеспечивала надлежащее санитарное состояние домовладений и прилегающей территории, их уборку от мусора и снега, своевременную уборку лестничных клеток и других мест общего пользования, очистку подвалов и чердачных помещений от мусора, посыпку песком тротуаров и проходов в зимний период эксплуатации, немедленное ограждение опасных зон и принимала меры по устранению замеченных неисправностей. Вела всю документацию кассаемой должности.
2015 - 2015: Техник 1 категории, Москва
ГБУ Жилищник района Южное Тушино.Обеспечивала надлежащее санитарное состояние домовладений и прилегающей территории, их уборку от мусора и снега, своевременную уборку лестничных клеток и других мест общего пользования, очистку подвалов и чердачных помещений от мусора, посыпку песком тротуаров и проходов в зимний период эксплуатации, немедленное ограждение опасных зон и принимала меры по устранению замеченных неисправностей.
-Контролировала своевременное выполнение производственных заданий рабочими по заявкам жильцов и ОДС.
-Составляла заявки на необходимые работы и материалы по своему участку.
-Анализировала причины производственного травматизма, разрабатывала и осуществляла мероприятия по его предупреждению.Обеспечивала содержание жилых и нежилых помещений в соответствии с нормами и правилами технической эксплуатации.
-Осуществляла правильную расстановку бригад, звеньев, своевременное и качественное оформление первичных документов.
-Обеспечивала высокую культуру обслуживания населения,ответы на жалобы жителей на портал "Наш город".
-Принимала активное участие в помощи Управе Южное Тушино в передаче призывникам повесток, являюсь советником.
2010 - 2015: Мастер по благоустройству, Москва
РЭП №11 района Южное Тушино-Проведение работ по уборке придомовой территории и санитарному содержанию жилых зданий,
-контроль за работой бригад дворников,
-контроль графиков вывоза мусора,
-заказ необходимых расходных материалов.
2009 - 2010: Заместитель генерального директора, Москва
РЭУ Покровское-Стрешнево. Обеспечивание содержание в чистоте и озеленение обслуживаемой территории.
Разрабатывала мероприятия по благоустройству, озеленению и уборке обслуживаемой территории, осуществляла их внедрение.
Принимала меры по обеспечению организации оборудованием и механизмами, в том числе погрузочно-разгрузочными машинами, для своевременного вывоза отходов производства и уборки территории, а также хозяйственным инвентарем и материалами.
Обеспечивала полную загрузку и правильную эксплуатацию оборудования, производительную работу работников организации, предупреждала простои в работе и устраняла их причины.
Устанавливала производственные задания бригадам и отдельным работникам.
Внедряла средства механизации труда, передовые приемы и методы работы.
Осуществляла формирование бригад, координировала их деятельность, разрабатывала и внедряла мероприятия по их рациональному обслуживанию.
Вносила предложения о пересмотре норм и расценок на работы.
Проверяла качество выполняемых работ. Осуществляла подбор работников, их рациональную расстановку и целесообразное использование.
Контролировала соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, соблюдение правил по охране труда.