Специалист
Банк резюме России • Логистика • Специалист
Логистика, Складское хозяйство, Закупки и снабжение, Без спец. подготовки
Сергей Валерьевич, 1980-04-26
Зарплата: 25 000 руб.
График работы: полная занятость, полный рабочий день
Опыт работы: до 1 года
Образование: высшее
Регион: Челябинск
Телефон: +7 (962) 2094512
Факс: N\A
Эл. почта: N\A
Сайт: N\A
О себе
Сергей Валерьевич, 1980-04-26, Челябинск.Я - производственник. Не являюсь трудоголиком, но и сидеть, сложа руки, не могу, не хочу и не буду.
Решение поставленных задач; управление персоналом; Уверенный пользователь ПК
Образование
- 1997 - 2003: Инженер-механик. ЧГАА (бывш. ЧГАУ), Механизации сельского хозяйства, очная. Челябинск
Дополнительное образование
- 2009: Курсы наставничества, Профессор Мякушкин. Челябинск
Места работы
2016 - 2017: Инженер по охране труда, Челябинск
ЗАО "Автоматические ворота и двери"Согласно должностной инструкции, инженер по охране труда обязан:
- осуществлять контроль над соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов;
- изучать условия труда на рабочих местах, вносить предложения по улучшению и созданию безопасных условий труда;
- участвовать в проведении проверок и обследовании зданий и сооружений (объектов монтажа);
- участвовать в составе комиссии в аттестации рабочих мест (СОУТ);
- разрабатывать превентивные мероприятия по охране труда и доводить их до требований нормативных правовых актов;
- контролировать своевременность проведения необходимых испытаний и технических освидетельствований состояния оборудования и механизмов;
- проводить вводные инструктажи со всеми вновь принятыми на работу;
- осуществлять контроль над хранением, состоянием, обработкой и выдачей средств индивидуальной и коллективной защиты.
Что было сделано:
- наведен порядок в документальной базе предприятия (обновлены имеющиеся и восполнены недостающие инструкции по охране труда, заведены рабочие журналы, созданы необходимые локальные нормативные акты в соответствии с законодательством РФ);
- проведен периодический медицинский осмотр работников;
- проведена аттестация сотрудников по электробезопасности с выдачей удостоверений;
- проведено обучение руководителей отделов по охране труда при работе на высоте с выдачей удостоверений;
- проведена аттестация сотрудников по работе на высоте с выдачей удостоверений;
- создана агитационная база по охране труда;
- периодически проводились выездные проверки объектов монтажа, с оценкой существующих вредных и опасных производственных факторов.
- согласовано возмещение предприятию денежных средств, затраченных на мероприятия по охране труда, за счет взносов в Фонд социального страхования за период с 2014 по 2017 гг.
2014 - 2016: начальник производства, Челябинск
ДорХан 21 Век Челябинск1. Управление работой цеха - работа с персоналом, запуск заказов в работу и выпуск продукции, передача ее на склад готовой продукции (СГП), обеспечение цеха инструментами и расходными материалами, ППР, ТР оборудования. Работа с персоналом - расстановка персонала по участкам, заполнение табелей, распределение премии, составление графиков отпусков, разрешение нестандартных вопросов. Запуск заказов и выпуск продукции - работа в базе 1С (версия 8.0) Склад-Производство; передача продукции на СГП - контроль качества продукции на всех участках (всего их 4), упаковка, передача заказа на хранение кладовщикам. Обеспечение цеха расходными материалами и инструментами - выбор совместно с логистом и закуп инструментов и расходных материалов у поставщиков;
2. Функции начальника производства - бесперебойная работа производства, выполнение производственного плана, поддержание на производстве трудовой дисциплины, соблюдение норм и правил ТБ и ПБ на производстве, контроль качества продукции, контроль расхода материалов, взаимодействие с отделом продаж и отделом маркетинга, подбор и обучение персонала, составление отчетности, поддержание в цехе чистоты и порядка;
3. В сложное для Челябинского филиала время сумел сохранить производство, стабилизировать положение и обеспечить перевыполнение заданного плана. С последующей сменой руководства филиала удалось увеличить выпуск продукции в 2-2,5 раза, отладить все технологические процессы, обучить персонал до профессионального уровня, разработать и ввести мероприятия, обеспечивающие цех работой в межсезонный период и позволяющие сравнительно легко выдержать сезонную нагрузку. Было принято в работу и освоено новое производственное оборудование и технологическая оснастка. При заданной норме отходов 8,3-9,2 % в Челябинске в среднем 7-7,5% отходов (НЛО, или деловая обрезь). Процесс производства отработан до мелочей, перед увольнением подготовил и обучил преемника на свою должность, в результате чего производство обошлось без потерь.