Event-менеджер

Банк резюме РоссииEvent, организация мероприятийEvent-менеджер
Event, организация мероприятий

Ульяна Олеговна, 1991-08-23

Зарплата: 35 000 руб.

График работы: полная занятость, полный рабочий день

Опыт работы: до 1 года

Образование: высшее

Языки: английский

Регион: Екатеринбург

Телефон: +7 (980) 5774932

Факс: N\A

Эл. почта: N\A

Сайт:

О себе

Ульяна Олеговна, 1991-08-23, Екатеринбург.

Развитые лидерские навыки. Умение грамотно и последовательно распределять своё рабочее и личное время. Постоянное стремление к личностному и профессиональному росту. Самостоятельность.

Образование

  • 2008 - 2013: Инженер-технолог художественной обработки материалов. Уральский Государственный Горный Университет, Геологии и геофизики, очная. Екатеринбург

Дополнительное образование

  • 2015: SMM продвижение, Бизнес тренер Сергей Поляков. Екатеринбург

Места работы

2014 - : PR-менеджер, Екатеринбург

ООО "Город 66", издание "Наша Газета"
1. Внутренний PR:
- сбор информации о потребностях, настроении работников;
- создание благоприятной атмосферы в коллективе, способствующей полной реализации возможностей и инициатив каждого работника;
- проведение всех внутренних мероприятий: планерок, праздников;
- ведение графика важных дат и праздников портала (дни рождения, корпоративные события и т. д.). Разработка сценарий праздников;
- курирование выбора лучших сотрудников месяца, года;
- проведение конкурсов среди сотрудников предприятия;
- организация обучения по графику как коммерческого, так и редакционного отделов

2. Внешний PR:
- Решение конкретных задач по PR;
- Разработка плана проведения PR-кампаний предприятия и составление прогноза их влияния на имидж предприятия;
- Работа по продвижению компании в СМИ; организация работы в области коммуникаций: решение любых вопросов затрагивающих связи с общественностью и влияющих на имидж компании;
- Разработка концепций мероприятий;
- Организация и администрирование Event & BTL мероприятий;
- Организация семинаров для клиентов;
- Организация различных публикаций о компании, написание новостей и пресс-релизов и их распространение в СМИ, проведение презентаций и пресс-конференций;
- Организация и проведение имиджевых мероприятий, в том числе благотворительных;
- Определение бюджета PR-кампаний;
- Анализ эффективности проведенных мероприятий;
- Самопиар в своей газете и на своем сайте.
- Написание материалов о проведенных акциях в газету и на сайт.
3. Договоренности работы по бартеру: по полиграфии, местам проведения корпоративных мероприятий, промо-меропирятиям, другим задачам, направленным на внешний и внутренний PR.
4. Работа с клиентами;
- изготовление медиакита;
- организация поздравлений клиентов с ДР, профессиональными и российским праздниками.
5. Работа в качестве журналиста:
- посещение различных праздничных, концертных и массовых мероприятий
- написание пост статей с фото и видео отчётом
- публикация статей на сайт

Достижения:
1. Индекс роста охвата читателей по данным eXMedia был увеличен с 21% до 32%
2. Создана чёткая система работы PR-отдела, а так же написан регламент о взаимодействии отделов компании с отделом PR.
3. Практически с нуля налажены партнёрские взаимоотношения с ведущими в своей отрасли концертными, праздничными, спортивными и т.п. компаниями, что обеспечило наличие подарков (в виде сертификатов и билетов) для лучших сотрудников, клиентов и читателей "Нашей Газеты".
4. Для повышения лояльности сотрудников работающих в издании была обновлена корпоративная культура, а именно:
- введено празднование "Дня именинника"
- раз в квартал проводились мероприятия по командообразованию
- разработаны корпоративные подарки с символикой организации
5. Создан "Читательский клуб" для читателей "Нашей газеты".
6. Организована первая в практике подобных изданий пресс конференция для СМИ с Еленой Ваенгой.
7. Учреждена премия от "Нашей Газеты" в шести номинациях. Это позволило привлечь в издание медийных лиц и повысить интерес и лояльность среди читателей и звёзд города Екатеринбурга.
8. Внедрена система длительных конкурсов. Проекты, которые были организованны: "Премия НАШ выбор", "Худеем к лету", "Караоке без границ", "Мой любимый ветеран".
9. Прописан регламент взаимодействия со звёздами. увеличено количество интервью и число отчётов с концертов.
10. Изменились показатели целевой аудитории. По данным eXMedia, средний возраст читателей 26-40 лет - специалисты со средним и высшим образованием. Ранее основным читателем являлся пенсионер.

2011 - : PR-директор, Екатеринбург

Танцевальный коллектив Briollet
- Взаимодействие с event-агентствами, ведущими мероприятий и организаторами праздников для планирования выступлений танцевального коллектива
- Разработка программы продвижения услуг шоу балета
- Планирование графика подготовки промо-материалов, курирование процесса на площадке.
- Составление рекламного бюджета и анализ наиболее оптимальных каналов продвижения
- Разработка партнёрской программы
- Взаимодействие с визажистами, стилистами. Полный контроль качества предоставляемых услуг.
- Выявление наиболее перспективных направлений в данной сфере. Создание новых шоу программ и предложений для потребителей.
- Ведение страничек в соц. сетях
- Работа с возражениями

Достижения: уже более 4-х лет коллектив занимает ведущее место в сфере event индустрии и выступает на ведущих площадках города Екатеринбурга, Свердловской и Челябинской области, ХМАО.

2015 - 2015: Руководитель отдела маркетинга и рекламы, Екатеринбург

ИП Смирнов А.П., компания "Рада"
Обязанности:
- Управление отделом маркетинга и рекламы
- Работа с партнёрами компании. Написание коммерческих предложений и заключение соглашений о сотрудничестве.
- Контроль качества наполнения контента в социальных сетях. Своевременное предоставление информации о новых акциях и спец. предложениях.
- Разработка маркетинговой стратегии и её реализация в компании, анализ эффективности
- Мониторинг и анализ активности конкурентов
- Своевременный заказ полиграфической продукции для сети кафе и магазинов.
- Работа с возражениями и отзывами на различных ресурсах интернета (фламп, VK, сайт компании)
- Участие в формировании внешнего облика и стиля брендов (разделение брендов сети кафе "Рада" и "Люблю и Благодарю", а так же сети магазинов "Рада")
- разработка и реализация рекламных проектов и PR-кампаний
- Написание пост релизов о мероприятиях, а так же поздравительных текстов для партнёров, сотрудников, учредителей.
- Составление технических заданий для дизайнеров.
- определение целевой аудитории потребителей
- Создание тематического клуба кафе "Рада" и "Люблю и Благодарю" (музыкальные и творческие вечера, мастер классы, семинары)

Достижения:
За две недели был разработан план открытия нового кафе "Люблю и Благодарю" (акции, оформление, полиграфия, праздничная программа и тд), по результатам которого собрана самая высокая выручка за всю история открытий кафе данной сети. (более 170 000 рублей)

2014 - 2014: Специалист по маркетингу, Екатеринбург

ООО "Пинта-93"
Обязанности:
- Наполнение и своевременное обновление информации на сайте организации, а так же в социальных сетях vk, instagram, facebook, geometria
- Разработка акций и специальных предложений
- Разработка афиш на мероприятия, флаеров, сертификатов, скидочных купонов, визиток
- Работа с персоналом, своевременное обучение и контроль качества исполняемой работы
- Планирование тематических программ выходного дня, а так же составление бюджета на их реализацию
- Привлечение артистов для работы в ресторане
- Работа с клиентской базой, поиск и привлечение новых клиентов
- Оформление меню, контроль качества блюд и сервиса
- Анкетирование гостей
- Исследование и анализ рынка, мониторинг конкурентной среды

Достижения:
- Разработана система продвижения и привлечения Гостей через социальные сети (акции, конкурсы), благодаря которым было увеличено число новых посетителей.
- Внедрена новая система обучения персонала, которая позволила улучшить качество сервиса. Это можно было оценить по увеличению количества положительных отзывов от Гостей.
- Пересмотрена система мотивации обслуживающего персонала, что так же способствовало улучшению качества сервиса.
- Появились акции для корпоративных клиентов, которые позволило привлечь постоянных посетителей на бизнес ланчи.
- Обновлён дизайн интерьера, усовершенствована полиграфическая продукция, а так же форма официантов, что так же, было оценено Гостями ресторана

2014 - 2014: Специалист по привлечению клиентов, Екатеринбург

ЗАО Банк "Открытие"
Обязанности:
- Привлечение новых и поддержание базы имеющихся клиентов, посредством холодных звонков, проведением презентаций на различных предприятиях, а так же путём размещения рекламной продукции в местах нахождения потенциальных клиентов
- Приём заявок на кредитные продукты, оформление договоров и выдача кредитов/кредитных карт
- Страхование физических лиц
- Ведение отчётности, составление кредитных досье
- Консультирование клиентов по продуктам банка

Достижения:
- С первого месяца работы были выполнены все планы
- Была разработана индивидуальная структура привлечения клиентов

Обсуждение резюме