Técnico/a de Prevención Riesgos Laborales/Ergonomía

Experiencia de 2 años, contrato indefinido

Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Al menos 2 años de experiencia

- Titulación de Ingeniería Superior ó Técnica
-Titulación Superior en PRL tres especialidades y Medio Ambiente(Valorable)
-2-3 años de experiencia en las funciones de Ergonomía y Psicosociología en planta Industrial mediana-grande.
-Inglés alto

Información detallada sobre el trabajo Técnico/a de Prevención Riesgos Laborales/Ergonomía. Términos y condiciones de vacante

Funciones

Multinacional del sector automoción requiere para incorporar en su plantilla un/a TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES/ERGONOMÍA. Se encargará de asegurar la realización de las evaluaciones de todos los puestos de acuerdo a los requisitos que marca la ley, así como garantizar el cumplimiento de las normas de Prevención de Riesgos Laborales en todas las áreas de la empresa de acuerdo a la normativa vigente. Sus principales responsabilidades serán: -ERGONOMÍA; realizar evaluaciones ergonómicas y psicosociales de los puestos de trabajo, según metodología a aplicar(RULA, REBA, OCRA, HAL...) Identificará mejoras de implmentación de Stretching y asesor/amiento en Job Coaching. -Participará en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud y en las reuniones mensuales con Delegados/as de Prevención -Colaborar en la realización de las mediciones higiénicas correspondientes a cada puesto de trabajo -Colaborar en la planificación de las Evaluaciones de Riesgos del Servicio de Prevención Ajeno, así como la ejecución de medidas preventivas/correctivas. -Identificar los riesgos asociados a cada puesto de trabajo en el ´mapa de riesgos´. -Elaborar y distribuir los documentos de Conductas Seguras de los puestos de trabajo. -Asegurar que los accidentes, incidentes y enfermedades profesionales son investigados de acuerdo a los estándares establecidos garantizando el cumplimiento del plan de acciones derivado de los mismos. -Definir los aspectos de formación referentes a las condiciones ergonómicas de cada puesto. -Colaboración en el desarrollo de los simulacros del Plan de Emergencia así como identificación e implementación de mejoras detectadas. -Colaborar en la realización de las auditorias internas periódicas de puestos/máquinas. -Gestión de indicadores y reportes en planta. -Seguimiento de actuaciones de Vigilancia de la Salud y Servicio Médico. -Colaboración en diferentes funciones de gestión de medioambiente: gestión de residuos, emisiones a la atmósfera y vertidos.

Requisitos

Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Al menos 2 años de experiencia - Titulación de Ingeniería Superior ó Técnica -Titulación Superior en PRL tres especialidades y Medio Ambiente(Valorable) -2-3 años de experiencia en las funciones de Ergonomía y Psicosociología en planta Industrial mediana-grande. -Inglés alto

Se ofrece

-Contrato directo por la Multinacional Automoción -Salario competitivo en el Mercado