Técnico/a de prevención de riesgos laborales

Experiencia de 2 años, contrato de duración determinada

FORMACIÓN BÁSICA: Titulación Universitaria de Nivel Medio o Superior.
Ciclo Formativo de Grado Superior en Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Profesionales.

Titulación de Nivel Superior en materia de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en alguna de las siguientes especialidades: Higiene Industrial, Seguridad en el Trabajo, o Ergonomía y Psicosociología Aplicada.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS:

Conocimiento de Auditor/aías del Sistema.
Concreción de actividades y elaboración de informes de situación.
Conocimientos de ofimática nivel usuario: sistema y aplicaciones específicas de gestión.
Legislación específica en materia de prevención de riesgos laborales.
Organización y gestión de la prevención de riesgos laborales.
Metodología de la Prevención. Técnicas de análisis, evaluación, control y seguimiento de los riesgos.

Experiencia Previa : Necesaria experiencia de al menos dos años en actividades específicas de Prevención de Riesgos Laborales, y conocimientos sobre la actividad desarrollada por la empresa.

Información detallada sobre el trabajo Técnico/a de prevención de riesgos laborales. Términos y condiciones de vacante

Funciones

Cumplir procedimientos del Sistema de Prevención y del Sistema de Gestión de RRHH. Coordinar la elaboración y mantenimiento del Plan de emergencia, Evacuación y auto protección. Asesorar el Departamento de Recursos/ Servicios Generales para el aprovisionamiento de equipos y productos. Gestión de la prevención de riesgos laborales. Colaborar en la implantación y desarrollo de la política de seguridad y salud marcada por Dirección General, participando en su puesta en marcha y difusión, para garantizar unas buenas condiciones de trabajo. - Promover la aplicación de la normativa vigente en prevención de riesgos laborales asegurando la elaboración y actualización de normas internas para su difusión y cumplimiento. - Realizar la identificación de peligros y evaluación de los riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores. - Participar en entrenamientos y campañas informativas en materia de prevención de riesgos laborales, informando y formando a los trabajadores, para promover comportamientos seguros. - Vigilar el cumplimiento del programa definido de control y reducción de riesgos, realizando personalmente las actividades de control de las condiciones de trabajo que le sean asignadas. - Participar en la planificación de la actividad preventiva, dirigiendo las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia. - Colaborar con el Servicio de Prevención concertado para asumir las labores de asesor/amiento en materia de Prevención de Riesgos Laborales. - Gestionar el aprovisionamiento, conservación y uso de equipos de protección individual siguiendo las pautas establecidas para asegurar que se dispone de ellos en el momento y lugar adecuados.

Requisitos

FORMACIÓN BÁSICA: Titulación Universitaria de Nivel Medio o Superior. Ciclo Formativo de Grado Superior en Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Profesionales. Titulación de Nivel Superior en materia de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en alguna de las siguientes especialidades: Higiene Industrial, Seguridad en el Trabajo, o Ergonomía y Psicosociología Aplicada. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Conocimiento de Auditor/aías del Sistema. Concreción de actividades y elaboración de informes de situación. Conocimientos de ofimática nivel usuario: sistema y aplicaciones específicas de gestión. Legislación específica en materia de prevención de riesgos laborales. Organización y gestión de la prevención de riesgos laborales. Metodología de la Prevención. Técnicas de análisis, evaluación, control y seguimiento de los riesgos. Experiencia Previa : Necesaria experiencia de al menos dos años en actividades específicas de Prevención de Riesgos Laborales, y conocimientos sobre la actividad desarrollada por la empresa.

Se ofrece

Contrato temporal inicial de tres meses con Adecco, y posterior incorporación a empresa cliente. Salario según convenio. Incorporación inmediata.